組織管理體系設(shè)計的目標、組織管理體系設(shè)計研究、知識經(jīng)營和學習型組織、戰(zhàn)略性人力資源管理……
人力資源管理系統(tǒng)、管理指標設(shè)定及考核流程、人力資源管理的基本原則……
分公司人力資源戰(zhàn)略\用人計劃\人員調(diào)派\考核與薪酬……
工作調(diào)查\工作信息的收集與分析\崗位設(shè)置與定崗定編\工作描述與職責說明……
職位等級與考核指標設(shè)計\考核流程設(shè)計\考核管理\反饋體系與指標調(diào)整……
用人計劃制定流程\計劃的提交與審核\計劃執(zhí)行與結(jié)果評價……
招聘流程設(shè)計\招聘人員類別\招聘渠道選擇\選拔標準制定\新員工入職與未聘用人員答復
企業(yè)文化分析與設(shè)計\企業(yè)文化貫徹與深入\企業(yè)文化作用的凸顯與加強…… |